Перейти к основному содержимому

Как это работает

Подготовка, поддержка на собеседовании, разбор и переговоры по офферу.

1

Шаг 1 — Бесплатный ознакомительный звонок

  • Обсуждаем вашу ситуацию и цели.
  • 20-минутный звонок бесплатный и не создаёт обязательств.

Следующий шаг — взаимное решение о сотрудничестве.

2

Шаг 2 — Взаимное решение

  • Стороны решают, работать ли вместе.
  • На этом этапе оплата не производится.

Если обе стороны согласны, сотрудничество переходит к стартовому платежу.

3

Шаг 3 — Стартовый платёж $100

  • Внесите $100, чтобы начать индивидуальную работу.
  • Платёж засчитывается в будущую комиссию.

Сопровождение продолжается до трудоустройства, но не более 12 месяцев.

4

Шаг 4 — Разбор CV

  • Мы анализируем и улучшаем ваше CV.
  • Улучшаем презентацию ваших проектов.

Подготовку согласуем с вашим опытом и целями.

5

Шаг 5 — Подготовка и сопровождение интервью

  • Мы готовим к HR- и техническим интервью.
  • Поддержка соответствует согласованным правилам интервью.

Помогаем подготовиться к каждому этапу — от первичного отбора до финального собеседования.

6

Шаг 6 — Разбор каждого этапа

  • Разбираем каждый этап и готовимся к следующему собеседованию.

Подготовку корректируем к следующему этапу.

7

Шаг 7 — Подготовка к переговорам

  • Готовим к переговорам о зарплате и разбираем условия оффера.

Вы готовитесь к переговорам по зарплате и условиям оффера.

8

Шаг 8 — Выход на работу

  • Комиссия начисляется после выхода на работу.

Этап комиссии начинается только после фактического начала работы.

9

Шаг 9 — Комиссия с последующих зарплат

  • 20% базовой net-зарплаты с первых шести зарплат; $100 засчитываются.

Каждый платёж производится в USDT в течение пяти рабочих дней после получения зарплаты.

Стоимость

  • Старт — $100. Зачтём в комиссию.
  • До трудоустройства, максимум 12 месяцев с оплаты.
  • После выхода: 20% базовой net-зарплаты с первых 6 зарплат.
  • Работа завершается после 1-й/2-й зарплаты — комиссия минимум за 3 зарплатных периода.
Полные условия